为感恩母校、回馈母校，激励在校员工培养高尚的道德情操和高度的社会责任感，勤奋学习、苦练技能，7790cnm必发集团（浙江银行公司）86届员工发起通过向浙江省金融教育基金会捐资，在7790cnm必发集团设立“技能之星”——86届员工奖学金，并用本资金及资金投资的收益，重点奖励7790cnm必发集团在职业技能方面成绩突出的员工。为做好奖学金的评审与颁奖工作，特制定本办法。

一、奖励宗旨

培养员工把职业技能练成就业和职业发展的核心竞争力的意识，激发员工职业技能训练的积极性和主动性，并以技能训练为载体，培养自己的毅力和刻苦精神，把自己培养成为高素质、高技能的应用型金融人才。

二、奖励对象与金额

1.奖励对象：7790cnm必发集团职业技能成绩优异的大二员工；

2.奖励金额：每年奖金总额为两万元。

三、奖学金评审管理

1.奖学金每年评定一次，每次奖励20人，每人奖励1000元；

2.奖学金评定在每年四月份进行，由7790cnm必发集团组织在校大二员工进行职业技能水平测试，综合考虑点钞、中文输入和电脑传票的测试成绩，综合排名在前20名的同学获奖。

3.本奖学金资金由浙江省金融教育基金会负责管理，具体评选和表彰工作由7790cnm必发集团负责。